サービス紹介

見出しのアイコン

ギャップのないマッチングを
実現するために

サービスの概要
企業・転職希望者それぞれが求めるものをオープンにして紹介後のミスマッチをなくし、転職希望者が長く働くことのできる「正しいマッチング」を行うため、医療・介護求人サイトjob Opeでは以下の3つの特徴を軸にして人材紹介を行います。
見出しのアイコン

job Opeの
3つの特徴

最大2日間の体験入社

01最大2日間の体験入社実施

転職希望者は希望就職先へ最大2日間体験入社を提供します。
体験入社をすることで、職場環境、雰囲気、夜勤対応の有無、移動手段、研修会有無、職場での服装、どういった疾患が多いか、一日の訪問件数、受け持ち人数、休暇等について応募先企業から直接確認できます。
紹介後即入社が一般的ですが、当社ではこのように段階を踏むことによって転職希望者・企業ともにイメージを掴んでからの入社の判断になるため、従来型の人材紹介サービスと比較して理想の働き方を追求できます。
体験入社後・面接後に相互評価を行います

02体験入社後・面接後に相互評価を行い、 それぞれにフィードバックします

弊社独自の評価表により転職者・企業双方が評価し、良い点・悪い点をフィードバックします。
従来の人材紹介サービスと違い企業が転職者にフィードバックすることにより、転職者は次の選考に活かすことができ、入社後の課題も明確になります。
企業側もフィードバックの内容を次の求人募集に活かすことができるので、双方にとってより良い結果に繋がります。
アドバイスが受けられます

03連携先の訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所からアドバイスを受けられます

訪問看護・居宅介護支援事業所に興味はあるが経験の全くない方、ブランクがあり不安な方は、連携先の訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所において、仕事内容や現場での取り組みについて詳しく知ることができます。

訪問看護ステーション・居宅介護支援事業所の実際の現場がどのようなものか、どういった働き方をしているのかわかるので、転職の際の参考になります。
ご興味のある方にはぜひご活用ください。